Auszubildende finden & fördern im GaLaBau
Bilden Sie nicht nur gut aus, sondern zeigen Sie es – klar und prägnant!
Nachwuchs zu finden, ist inzwischen fast schwieriger als Aufträge zu bekommen.
Viele Betriebe im GaLaBau stehen vor derselben Frage: Wo sind all die jungen Leute hin? Sie bekommen in der Regel kaum noch qualifizierte Bewerbungen von potenziellen Azubis.
Warum sehen Azubis nicht, wie gut Ihr Betrieb ist? Vielleicht, weil er nicht sichtbar ist.
Sie bilden seit Jahren aus, mit echtem Engagement. Aber wenn Jugendliche – und auch deren Eltern und Schulen – nichts davon erfahren, bleiben Ihre Ausbildungsplätze unbesetzt. Oder: Die Falschen bewerben sich, und brechen bald wieder ab.
Die gute Nachricht: Es gibt sie, die jungen, motivierten Menschen, die mit anpacken wollen.
Ihre Chance für Nachwuchsgewinnung:
Werden Sie Teil der ‚Initiative für Ausbildung‘
Mit unserer Unterstützung zeigen Sie, was in Ihrem Betrieb steckt – und machen Ihr Ausbildungsangebot sichtbar, glaubwürdig und attraktiv.
Was es Ihnen bringt?
- Mehr Bewerbungen – von passenden, motivierten Azubis
- Weniger Ausbildungsabbrüche – weil die Erwartungen von Anfang an stimmen
- Höhere Übernahmequoten – Sie sichern sich Ihre Fachkräfte von morgen
- Und vor allem: weniger Stress bei der Suche, Auswahl und Betreuung
Sie investieren viel in eine gute Ausbildung – wir sorgen dafür, dass das auch gesehen wird.
Unser bewährtes Konzept aus Zertifizierung, Marketing und vielem mehr:
einfach, klar und wirksam
Was heute zählt, ist Vertrauen, Sicherheit und ein gutes Gefühl. Nicht nur für die Jugendlichen selbst, sondern je nach Alter auch für die Eltern.
Wir begleiten Sie mit einem Ansatz, der sich in der Praxis bewährt hat:
- Zertifizierung als TOP Ausbildungsbetrieb
Ein Qualitätssiegel, das zeigt, dass Sie unseren 12-Kriterien-Standard erfüllen. Damit hebt sich Ihr Betrieb sofort positiv ab. Und es signalisiert den Jugendlichen „Hier bist du gut aufgehoben.“
- Aufmerksamkeitsstarke Werbemittel für mehr Sichtbarkeit
Wie heißt es so schön: „Tue Gutes und rede darüber“. Mit unseren individualisierbaren Werbemitteln, ob Social Media Posts, Plakate, Banner … werden Sie auf allen Kanälen als TOP Ausbildungsbetrieb wahrgenommen – ohne großen Aufwand.
- Praxistools, die den Ausbildungsalltag leichter machenVon Gesprächsleitfäden über einfache Feedbackbögen bis zu Konzepten und Impulsen für klare Prozesse im Ausbildungsalltag geben wir Ihnen effektive Tools an die Hand – alle erprobt, sofort einsetzbar und entlastend für Sie.
Brauchen Sie mehr Unterstützung? Dann nutzen Sie einfach unsere individuelle Beratung.
Wir schauen gerne mit Ihnen gemeinsam genauer hin, wo’s hakt – und wie es besser laufen kann.
Als Expert:innen für Recruiting und Organisation, insbesondere im GaLaBau bringen wir Ihr Unternehmen entscheidende Schritte voran – unter anderem mit Weiterbildungen für Ausbilder:innen und Führungskräfte und einer gewachsenen Community vieler Handwerksbetriebe, in der Sie sich mit Gleichgesinnten austauschen können.
Messen Sie uns am Erfolg unserer Mitglieder – und bald auch an Ihrem:
78 %
besetzte Ausbildungsplätze
93 %
abgeschlossene Ausbildungen
73 %
Übernahme der Azubis als Fachkräfte
Der beste Zeitpunkt, um Ihr Nachwuchsproblem zu lösen? Jetzt.
Die Erfolge sprechen für sich – und für uns.
> 15 Jahre
Markterfahrung
> 100
Mitgliedsbetriebe
4 Preise
Bestes Ausbildungskonzept, Initiativpreis Ausbildung, Unternehmerinitiative für
bessere Ausbildung, Kooperation des Jahres
Sehr gute Reflexion und Analyse der bestehenden Betriebsprozesse, mit einhergehenden individuellen Lösungsansätzen und Verbesserungsvorschlägen, die sofort umsetzbar sind!
Wir sind seit langen ein Mitglied der IFA und können immer wieder neue Impulse zur Ausbildung mitnehmen. Die Themen werden zum Zeitgeist der Auszubildenden angeboten. Super und gute Ergänzung!
Die Initiative für Ausbildung ist ein entscheidender Erfolgsfaktor für die Zukunft unserer Branche. Seit unserem Beitritt verzeichnen wir eine außergewöhnlich hohe Nachfrage – so sehr, dass wir zahlreiche talentierte Bewerber leider nicht aufnehmen können. Dieses große Interesse bestätigt den hohen Stellenwert unserer Ausbildungsqualität und motiviert uns, weiterhin in die Fachkräfte von morgen zu investieren.
Die Initiative für Ausbildung ist für uns ein wichtiger Baustein in der Qualität unserer Ausbildung. Außerdem ist sie ein wertvolles Netzwerk sowohl für Ausbilder als auch für Unternehmer, bei dem wir stetig mit- und voneinander lernen, uns austauschen und weiterentwickeln können.
Ohne die IFA wäre ich in Puncto Ausbildung lange nicht so weit, wie ich durch die Gemeinschaft gekommen bin!
FAQs – häufig gestellte Fragen
Wie läuft die Zertifizierung ab?
Sie durchlaufen einen strukturierten Prozess, bei dem wir Sie begleiten. In diesem Rahmen prüfen wir Ihre Ausbildungsqualität und machen Verbesserungspotenziale sichtbar.
Muss ich meinen Betrieb komplett umstellen?
Keine Sorge, wir starten dort, wo Sie gerade stehen. Meist genügen wenige gezielte Maßnahmen, um eine große Wirkung zu erzielen.
Was kostet mich das Ganze?
Bereits ab 167 Euro im Monat können Sie in der ‚Initiative für Ausbildung‘ starten. Sie wählen aus drei Paketen welche Leistung Sie in Anspruch nehmen wollen. Lassen Sie uns offen darüber sprechen, was zu Ihrem Unternehmen passt.
Wie schnell kann ich starten?
In der Regel ab sofort – abhängig davon, was Sie erreichen möchten und wann Sie Zeit haben.
Machen Sie sich sichtbar – für die Azubis, die wirklich zu Ihnen passen.
Lernen Sie uns kennen – hier geht’s zum Termin!
Oder möchten Sie mehr über unsere Initiativen für das Handwerk erfahren, dann besuchen Sie uns unter www.buehlerundpreuss.de
